Cuando hablamos de comparar los salarios de hombres y mujeres, no importa como los midamos, los salarios de las mujeres están por debajo de aquellos recibidos por los hombres. Virtualmente en todas las ocupaciones en las que hay datos disponibles, la media semanal del salario de las mujeres es menor que en el caso de los hombres. Con mucha frecuencia el salario de los hombres se toma como criterio para establecer el de las mujeres en base a un porcentaje de aquel. Los datos disponibles en los Estados Unidos indican que de 1951 a 1999 ha existido una brecha de salarios entre hombres y mujeres de aproximadamente 25%. Sigue leyendo...